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规章制度

石家庄理工职业学院新进教师听课制度(试行)

来源:教学与科研处  发布时间:2018-3-11 9:49:01  点击数:1107

     为进一步提高新进教师课程掌控能力,提高新进教师教学经验,兼收并蓄,学院研究决定,要求新进教师根据各自空余时间安排进行听课,具体通知如下: 

    1、新进教师在听课过程中认真填写新进教师学习听课记录表(见附件),着重填写心得体会项。
    2、听课时间每次不少于45分钟。
    3、在不影响正常教学的条件下,根据各自空余时间安排进行听课。
    4、新进教师优先听取本专业或者相关专业优秀教师的课程。
    5、新进教师在听课活动期间必须听满30节课,每月不少于8节。
    6、各教研室主任、各专业学科带头人、教学督导组教师侧重听新进教师的课程,并给新进教师总体评价,评价过低的教师或者经过一段时间教学质量无提高的教师给予处罚或者调岗的处理。
    7、每月写一份总结,主要包含但不限于以下内容:教学计划的撰写、新教案的撰写、课堂教学基本技巧(课堂导入、知识过渡、教材处理、课堂小结、作业布置与批改、课外跟踪辅导等)、课堂驾驭技巧(上课不专心、玩手机现象处理等)、有效教学基本理念、评课、多媒体课件制作与平台操作等,不少于1000字,每月30日提交到教学与科研处。
    新进教师听课制度旨在验收新入职教师适应教师岗位的情况,帮助他们快速进步,教学与科研处将组织各教研室主任、各专业学科带头人、教学督导组教师作为评委,针对新进教师所上课的教学内容、教学组织、教学素养及教学效果等进行总体评价。
 
 
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